Βία και Παρενόχληση στην Εργασία - Δικαιώματα και Υποχρεώσεις

On line ΣΕΜΙΝΑΡΙΟ

Βία και Παρενόχληση στην Εργασία
Δικαιώματα και Υποχρεώσεις

1&3/2/2022

Σύμφωνα με απόφαση του Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων για την αντιμετώπιση της βίας και παρενόχλησης στην εργασία, οι επιχειρήσεις που απασχολούν περισσότερα από 20 άτομα υποχρεούνται να διαβουλεύονται εντός της επιχείρησης, να υιοθετούν και να δημοσιοποιούν στον χώρο εργασίας πολιτική για την πρόληψη και καταπολέμηση της βίας και της παρενόχλησης στην εργασία.

Η πολιτική αυτή πρέπει να περιλαμβάνει τα εξής στοιχεία:
- Εκτίμηση των κινδύνων βίας και παρενόχλησης
- Μέτρα για την πρόληψη, τον περιορισμό και την αντιμετώπιση των κινδύνων αυτών
- Ενημέρωση και ευαισθητοποίηση του προσωπικού
- Πληροφόρηση για τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις των εργαζομένων και του
- Ορισμό ενός προσώπου αναφοράς

Στο επαγγελματικό περιβάλλον καραδοκεί η κρυμμένη βία. Στελέχη όπως οι Γραμματείς Διοίκησης, είναι πολύ συχνά τα θύματα της. Πολύ συχνά υποφέρουν για χρόνια την παρενόχληση από φόβο να μη χάσουν την εργασία τους και βρεθούν σε οικονομικό αδιέξοδο. Υπάρχουν λύσεις ;

Θεματολογία  |   Σε Ποιους Απευθύνεται  |   Εισηγητής  |   Τοποθεσία  |   Ημ. Διεξαγωγής  |   Τιμή

      • Το νόημα της έννοιας «ηθική παρενόχληση»
• Οι προσεγγίσεις του φαινομένου
• Οι βασικές μέθοδοι παρενόχλησης
• Παράγοντες που ευνοούν την παρενόχληση
• Ποιοι είναι επιρρεπείς στην παρενόχληση
• Ιδιαιτερότητες σε ποικίλους εργασιακούς χώρους
• Οι επιπτώσεις της παρενόχλησης ( άγχος, κατάθλιψη, ψυχοσωματικές διαταραχές, το τραύμα)
• Το ψυχολογικό αποτύπωμα της παρενόχλησης ( ντροπή, ταπείνωση, απώλεια ευθυκρισίας, ψυχικές αλλοιώσεις)
• Τρόποι αντιμετώπισης
• Νομικό πλαίσιο, πρόληψη
• Η απόφαση σε εφαρμογή του νόμου 4808/2021
• Δικαιώματα και υποχρεώσεις Εργοδότη
• Δικαιώματα και υποχρεώσεις Εργαζομένων
• Μέτρα σε βάρος του καταγγελλόμενου
• Μοίρασμα προσωπικών εμπειριών – Case studies
• Διαχείριση άγχους

Στόχοι του σεμιναρίου είναι :
Σε επίπεδο γνώσεων στόχο έχει να προσφέρει γνώσεις ως προς το θέμα της ηθικής παρενόχλησης και τις διαφορετικές προσεγγίσεις του φαινομένου ( mobbing, bullyiong, harassement , whistle blowers, ijime).

Σε επίπεδο δεξιοτήτων στόχο έχει να προετοιμάσει τους συμμετέχοντες να εντοπίζουν τις μεθόδους παρενόχλησης και να σχεδιάζουν τη στρατηγική αντιμετώπισης τους.

Σε επίπεδο στάσεων, στόχο έχει να προσφέρει τα κατάλληλα μέσα για αλλαγή στάσης απέναντι στους θύτες.

Το Σεμινάριο απευθύνεται σε εμπνευσμένους Ηγέτες Επιχειρήσεων, Διοικητικά Στελέχη επιχειρήσεων, Υπεύθυνους Τμημάτων Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού, Υπεύθυνους Εκπαίδευσης.

Σκοπό έχει την ενημέρωση, την ευαισθητοποίηση και τον προβληματισμό για το θέμα της ηθικής παρενόχλησης μέσα στις επιχειρήσεις που συναντάται οριζόντια και κάθετα στην ιεραρχία

195€ (-10% για έγκαιρη συμμετοχή)

Το κόστος συμμετοχής καλύπτει τα έξοδα παρακολούθησης, παροχής πρακτικού οδηγού σε μορφή βιβλίου, καθώς και πιστοποιητικό παρακολούθησης.

Πληρωμή και με πιστωτική κάρτα.

Ειδική τιμή για πολύτεκνους, άνεργους και φοιτητές 160 ευρώ.

Θα τηρηθεί αυστηρή σειρά προτεραιότητας.

Ντέμη Μωραϊτου B.A. C.A.M.

Έχει σπουδάσει Επικοινωνία-Διαφήμιση και Μarketing. Eίναι πιστοποιημένη Gestalt in Organizations Practitioner και έχει Δίπλωμα στον Ελληνικό Πολιτισμό. Έχει Μaster στην Εκπαίδευση Ενηλίκων και είναι πιστοποιημένη εκπαιδεύτρια στην Ελλάδα και την Κύπρο. Διαθέτει μεγάλη εμπειρία ως Σύμβουλος Επιχειρησιακής Επικοινωνίας & Management για πλήθος επιχειρήσεων.

Είναι εκπαιδεύτρια ενηλίκων για στελέχη επιχειρήσεων και οργανισμών σε ποικίλους φορείς εκπαίδευσης στην Ελληνική και Αγγλική Γλώσσα. Έχει δουλέψει επί σειρά ετών για μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς στην Ελλάδα και το Εξωτερικό.
 

Λόγω υγειονομικών περιορισμών, το σεμινάριο θα διεξαχθεί διαδικτυακά μέσω της πλατφόρμας Zoom, που έχει την δυνατότητα πλήρους διαδραστικότητας, πρόσωπο προς πρόσωπο επικοινωνίας, αμφίδρομης υποβολής ερωτήσεων & αλληλεπίδρασης μεταξύ των συμμετεχόντων, σαν να βρίσκονται σε εκπαιδευτική αίθουσα.

Τρίτη 1 & Πέμπτη 3 Φεβρουαρίου 

17.00-20.00

Διάρκεια:

6 ώρες

Το σεμινάριο θα διαρκέσει 6 ώρες, κατανεμημένες σε 2 τρίωρα με ένα διάλλειμα των 10’